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40人左右的年会怎么做,40人年会策划方案
作者:风帜上海拓展公司 发布日期:2018-11-05

  协助企业和组织不仅达到熔炼团队、增强企业凝聚力,鼓舞会员士气的培训目标,调动每个员工参与的积极性,加深对企业新目标的了解和认同,展示公司及员工风采,从而最大限度地提升活动效果。

  年会拓展流程安排:

时间  项目  亮点说明 
08:30-11:00  集合到达基地  忘掉身份,忘掉年龄,空杯心态 
11:00-12:00  行列式破冰之旅及热身活动  快速破冰,融入团队,组建小分队 
12:00-13:30  享用午餐  补充能量 
13:30-14:30  指压板活动 沟通,协作,信息传递 
14:30-15:30  雷区取水  信任团队,齐心协力。
15:30-17:30  纳斯卡巨画 所有成员共同参与制作公司特有的巨画
17:30-19:00  晚宴  享受当地热身美食
19:00-22:00  年会活动 精彩的年会节目,颁奖活动,引起年会的高潮跌起
8:00-9:00  早餐  自助早 
9:00-9:30  热身活动  快速破冰,融入团队 
9:30-12:00  年度会议 举行公司的年度会议
12:00-12:30  香槟庆祝,合影,总结 
12:30-13:30  午餐  当地特色午餐 
13:30-16:00  返程回上海   

团建活动

纳斯卡巨画

年会活动
 

  年会拓展心得体会感悟:

  让我感受最深的是“团队巨画”这个项目,每个人都参与进来,调色、上色,进一步加深了解公司新目标新方向,让我们变得更加团结。

  这次拓展让我更深地感受到团队的协作和沟通很重要。

  无论个人能力再大,离开团队工作就很难完成。希望在以后工作中大家能多多沟通,并肩作战!

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